Mae yna nifer enfawr o weithwyr ar bob lefel mewn sefydliadau sy'n credu eu bod â'r gallu
i ennill cymwysterau Addysg Uwch (AU) ond sydd hefyd yn credu eu bod yn cael eu
heithrio o'r siawns o'u cwblhau byth.
Mae'r rhesymau pam nad oes ganddynt brawf ffurfiol o'u galluoedd a'u sgiliau yn
amrywiol; cefndiroedd cymdeithasol, economaidd, pwysau cyfoedion, seibiannau gyrfa,
mae pob un yn ddealladwy ac nid oes yr un ohonynt yn cynrychioli rheswm hirsefydlog i
hepgor addysg. Gyda gofynion mynediad eang a heb arholiadau, bwriad y radd hon yw
rhoi cyfle i'r garfan honno o weithwyr wireddu eu potensial. Fel dylunydd y rhaglen rwyf
mewn sefyllfa unigryw i ddeall yr agwedd drawmatig ar ddod i AU yn ddiweddarach mewn
bywyd (roeddwn yn 46 oed pan gefais fy ngradd gyntaf)
Mae'r rhaglen yn fodiwlaidd a gellir ei hennill trwy ddysgu seiliedig ar waith. Bydd llawer o'r
broses ddysgu yn cael ei chwblhau o fewn sefydliadau a bydd y staff cyflenwi sy'n
ymwneud â'r rhaglen yn cynnig lefel uchel o gefnogaeth ac arweiniad. Rhennir 10 modiwl
dros ddwy flynedd ac mae'r modiwl olaf ym mlwyddyn un a blwyddyn dau yn brosiectau
gweithle, ac mae pob blwyddyn astudio yn cynnwys 120 credyd.
Bydd y rhaglen yn caniatáu i ddysgwyr ddatblygu sgiliau ymchwil ac archwilio eu harferion
gweithle eu hunain a'u cydweithwyr. Anogir myfyrwyr hefyd i archwilio eu dysgu blaenorol
ac i gyflwyno hawliad am statws uwch trwy Achredu Dysgu Blaenorol (APL) neu Achredu
Dysgu Profiadol Blaenorol (APEL). Bydd cyfle hefyd i 'addasu' y wobr ar gyfer sectorau
cyflogaeth yn ôl canlyniadau dysgu modiwlaidd penodol sy'n gysylltiedig â chynnwys
arbenigol iawn y gellir ei greu trwy dîm y rhaglen.
Am ragor o wybodaeth a phecynnau cais, cysylltwch â'n Canolfan Dysgu yn y
Gwaith:
Ffôn:029 2020 5511
E-bost: cwbl@cardiffmet.ac.u
Manylion y rhaglen
Ar hyn o bryd mae'r Ganolfan Dysgu Seiliedig ar Waith mewn partneriaeth ag Acorn
Learning Ltd i ddarparu'r rhaglen hon ar gampws Llandaf Prifysgol Metropolitan Caerdydd.
